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Risk Guide · Chinese Workers in Mongolia

中国公民赴蒙古务工:先办对签证和用工手续,再出发

赴蒙古务工最怕听信口头承诺。签证类别、邀请公司、岗位费、居住卡、合同、工资和离境安排都要提前确认,否则出现工资拖欠、非法务工或逾期时很难补救。

1. 不要用旅游或普通商务名义务工

中国驻蒙古使馆曾提醒,来蒙务工人员应办理劳务类签证,不应听信“到蒙古后再办”的承诺。持旅游、商务、留学等签证从事务工,可能面临罚款、拘留、遣返等风险。

2. 邀请方和工作地点要一致

务工人员应严格按照签证、邀请方和岗位信息到对应公司和地点工作。换公司、换工地、换岗位或临时转包,可能导致签证和实际工作不一致。

3. 岗位费和居住卡

蒙古国对外国劳务有岗位费和居留管理要求。入境后应由用工单位按要求办理相关手续和居住卡。出境时证件状态也要注意,避免因手续未完成影响离境或后续入境。

4. 合同和工资

出发前应确认书面合同、工资金额、发放周期、食宿、保险、加班、扣费、回国费用、纠纷处理和联系人。不要只依赖熟人介绍、微信聊天或口头高薪承诺。

5. MGL Desk 的角色

我们可以协助核对基本文件、翻译合同、沟通用工方、整理风险清单、提示签证和居留路径。涉及劳动争议、欠薪和强制措施时,应及时联系使领馆、当地律师或主管部门。

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